La Asociación de Contadores y Auditores (LACA) aprobó este sábado 23 de agosto su nueva Tabla de Honorarios de referencia para servicios contables, de auditoría y consultoría en Panamá.
En el mismo evento, presentó una guía práctica para la adopción e implementación de un sistema de gestión y revisión de la calidad, con modelos y checklists específicos para profesionales independientes, firmas pequeñas y firmas medianas.
¿Qué se aprobó?
La Tabla de Honorarios ofrece valores referenciales por hora según complejidad y naturaleza del encargo (tradicional, moderno, emergente), con diferenciación por tamaño del prestador (independiente, firma pequeña, firma mediana).
Cubre, entre otros, auditoría financiera y de cumplimiento, auditoría de TI, forense, ESG, contabilidad general, cierres, control presupuestario, outsourcing contable y de nómina, due diligence, precios de transferencia, FATCA/CRS, estructura y trámites ante DGI, municipalidades y reguladores.
La Guía de Revisión de Calidad
El manual presentado por LACA detalla un marco paso a paso para implementar un Sistema de Gestión de Calidad (SGC): diagnóstico inicial, política de calidad, componentes del sistema (gobernanza, riesgos, recursos, ejecución, monitoreo), documentación mínima, matrices de evaluación de riesgos, KPIs sugeridos, costos y cronograma de adopción.
Incluye guías y checklists específicos para profesionales independientes, firmas pequeñas y firmas medianas.
Ambos documentos fueron redactados por el Lic Milton Chambonett.
¿Esto por qué importa?
La importancia de este esfuerzo es que define un piso técnico y referencial de tarifas que ayuda a ordenar el mercado y a valorar adecuadamente la complejidad de los servicios.
De la misma forma, los documentos, alínean a la profesión con estándares de calidad y mejora continua, facilitando la supervisión interna, la trazabilidad y el cumplimiento ético y regulatorio.
¿Qué sigue?
LACA acordó un proceso de evangelización donde se dé a conocer a los profesionales y firmas que pueden incorporar la Tabla como referencia en cotizaciones, ajustándola según alcance, complejidad y riesgos del encargo.
Adicionalmente se acordó dar a conocer que la guía propone un plan de implementación del SGC con hitos y revisiones periódicas, para consolidar procesos, documentación y monitoreo.
Fuente y descargas
Ambos documentos están disponibles al público interesado.
